臺州輸變電工程技術崗位列表
學歷要求:本科|工作經驗:1-3年|招聘人數:3人| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 1、本科及以上學歷,從事公路造價三年及以上工作經歷,具有公路甲級造價員或乙級造價員證書;2、精通公路工程造價編審業務;能夠熟練應用公路工程計價及算量軟件;3、熟悉公路相關政策法規等;4、具有較強的協調能力,溝通能力,團隊合作能力,擁有良好的專業技能,誠實、敬業、責任心強,能吃苦耐勞,遵紀守法。(工作地點:椒江或玉環)
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工程造價項目助理(土建、安裝)(工作地點:椒江區-白云街道 玉環市-玉城街道 ) | 浙江中永工程咨詢有限公司
學歷要求:本科|工作經驗:1-3年|招聘人數:5人| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 崗位職責:1、協助項目經理完成工程概預算編審,造價咨詢等工作;2、服從所在部門的工作安排及配合領導工作;3、按照公司的操作規程協助出具工程造價業務報告;4、公司總經理、技術負責人、副總經理(總經理助理)、部門經理、項目經理交辦的其他事項(具體責詳見公司各崗位職責)。任職要求1、本科及以上學歷,具有造價員資格或者有3-5年以上的造價工程經驗;2、精通工程造價編審業務;能夠熟練應用工程計價及算量軟件;3、熟悉相關政策法規、能夠完成項目招標及合同簽訂工作等;4、具有較強的協調能力,溝通能力,團隊合作能力,擁有良好的專業技能,誠實、敬業、責任心強,能吃苦耐勞,遵紀守法。(工作地點:椒江或玉環)
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工程造價項目經理(土建、安裝)(工作地點:椒江區-白云街道 玉環市-玉城街道 ) | 浙江中永工程咨詢有限公司
學歷要求:大專|工作經驗:5-10年|招聘人數:5人| 薪酬待遇:8000~15000
職位描述: 崗位職責:1、負責編制一般性項目的咨詢(審核)實施方案,組織本項目組專業人員對咨詢(審核)實施方案的學習,統一咨詢項目的技術經濟分析原則、編審依據和編審辦法,并用它來指導項目組每個成員的執業行為。2、制定項目作業計劃3、檢查落實咨詢項目和各專業的計劃進度情況,對影響計劃進度和導致風險的各種因素積極進行排查、協調、處理、落實,對咨詢(審核)過程中尚未排除的風險和問題,須及時如實或通過oa管理系統向部門經理(或部門負責人)反映報告,并在初步成果文件形成前加以解決。4、對專業造價工程師(或造價員)的初步咨詢成果文件進行復核,對復核意見的規避風險的能力、證明性文件的嚴謹性、結論性文件的邏輯性、工作底稿的完整性簽署復核意見并承擔復核責任。5、公司總經理、技術負責人、副總經理(總經理助理)、部門經理交辦的其他事項(具體責詳見公司各崗位職責)任職要求1、專科及以上學歷,具有注冊造價工程師資格,有5年以上的造價工作經驗;2、精通工程造價編審業務;能夠熟練應用工程計價及算量軟件;3、熟悉相關政策法規、能夠完成項目招標及合同簽訂工作等;4、具有較強的協調能力,溝通能力,團隊合作能力,擁有良好的專業技能,誠實、敬業、責任心強,能吃苦耐勞,遵紀守法。(工作地點:椒江或玉環)
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c照司機./b照司機(工作地點:路橋區 臺州市 椒江區 ) | 臺州博遠貨運有限公司
學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數:10人| 薪酬待遇:5000~6000
職位描述: 1、具有良好的駕駛技術和安全、服務意識,身體健康、為人正直、踏實,工作積極主動。2、c照開4米2大車 b照開9米6大車
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學歷要求:高中|工作經驗:1-3年|招聘人數:5人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 崗位職責:1、消防設施維護保養,故障維修。2、填寫維保記錄,系統運行登記表。任職資格:1、職高或中專(技工學校/技師學院)及以上學歷相關工程專業。2、熟練電腦操作及office辦公軟件。3、吃苦耐勞,熱愛學習,服從領導安排。4、有中級消防員證,從事過消防維保維修優先,應屆生亦可。
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學歷要求:大專|工作經驗:不限|招聘人數:1人| 薪酬待遇:3000~8000
職位描述: 1、男女不限,年齡25至40歲,大專及以上學歷,臺州本地人優先。2、2年以上塑料產品檢驗經驗,汽車零部件行業者優先,有sqe經驗者優先。3、會使用卡尺等常用測量工具。4、溝通能力強,能獨立處理產品質量問題,責任心強、抗壓能力好,能適應加班。
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學歷要求:高中|工作經驗:不限|招聘人數:19人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 1、高中及其以上的學歷,年齡不大于40歲,男女不限;2、藥學、機械類優先,有醫藥行業生產工作經驗優先;3、人員品格優良,責任心強,能積極服從工作安排;4、需要熟練的設備維修經驗,懂機械自動化和電氣、焊接技術,獨立進行固體制劑相關設備的維護保養。
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學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數:10人| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 熱愛銷售工作,具備一定的銷售i經驗靈活能夠與人交通溝通。比較會善于與人溝通
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學歷要求:大專|工作經驗:1-3年|招聘人數:5人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 崗位職責:1、消防設施檢測。2、清晰記錄原始記錄和數據處理,出具檢測報告。任職資格:1、專科及以上學歷相關工程專業。2、熟練電腦操作及office辦公軟件。3、吃苦耐勞,熱愛學習,服從領導安排。4、有中級消防員證、注冊消防工程師證、從事過消防檢測優先,應屆生亦可。
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學歷要求:本科|工作經驗:不限|招聘人數:1人| 薪酬待遇:8000以上
職位描述: 1.具有出色的審美情趣和創新能力,不拘一格,跨行業的設計能力2.根據客戶需求,提供技術支持,制定設計方案,推進項目實施;3.收集同行業資料,分析客戶品牌定位,組織確定視覺概念方向4.負責項目創意設計及進度把控,合理分派任務5.負責團隊成員項目的指導及日常管理工作6.負責建立并完善本部門工作流程及規范;7.具有良好的組織協調能力、溝通能力,具有較強的責任心、積極的工作態度,具備較高的創新開拓意識;8.具有創新精神和求知欲、積極踏實的工作態度,優秀的學習能力,良好的團隊合作精神。
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學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數:1人| 薪酬待遇:4000~10000
職位描述: 任職資格:大專以上學歷,一年以上相關專業工作經歷,經過監理業務培訓并經省級建設行政主管部門認可;對材料了解、熟知施工工藝操作流程及施工工藝標準,為人正直,責任心強,具備吃苦耐勞的精神。具體薪資待遇面議或電議
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學歷要求:本科|工作經驗:不限|招聘人數:6人| 薪酬待遇:3000~8000
職位描述: 任職資格:1、設計類專業,1--2年以上室內設計相關工作經驗;2、有一定的設計能力及創新能力,善于溝通,執行力強,有責任感,親和力好,對材料和工藝熟悉;3、能獨立完成整套3d效果圖及autocad施工圖,熟悉裝飾整套施工流程及工程預算。薪資待遇面議,有五險
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學歷要求:中專|工作經驗:不限|招聘人數:2人| 薪酬待遇:3000~6000
職位描述: 工程類專業,管理能力強,具備思考和創新能力強
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學歷要求:本科|工作經驗:不限|招聘人數:1人| 薪酬待遇:3000~6000
職位描述: 任職資格:有職稱,2年以上相關工作經驗,具備獨立完成工程決預算。薪資待遇面議,有五險
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學歷要求:本科|工作經驗:1-3年|招聘人數:2人| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 崗位職責:1、協助項目經理完成工程概預算編審,造價咨詢等工作;2、服從所在部門的工作安排及配合領導工作;3、按照公司的操作規程協助出具工程造價業務報告;4、公司總經理、技術負責人、副總經理(總經理助理)、部門經理、項目經理交辦的其他事項(具體責詳見公司各崗位職責)。任職要求1、本科及以上學歷,具有造價員資格或者有1-3年以上的造價工程經驗;2、精通工程造價編審業務;能夠熟練應用工程計價及算量軟件;3、熟悉相關政策法規、能夠完成項目招標及合同簽訂工作等;4、具有較強的協調能力,溝通能力,團隊合作能力,擁有良好的專業技能,誠實、敬業、責任心強,能吃苦耐勞,遵紀守法。(工作地點:椒江或玉環)
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技術經理(工作地點:玉環市-干江鎮 ) | 臺州志方科技股份有限公司
學歷要求:大專|工作經驗:5-10年|招聘人數:1人| 薪酬待遇:10001~15000
職位描述: 崗位職責1、 負責公司技術團隊的建設與日常管理,全面負責技術管理開發工作;2、 制定技術總體架構及相關技術解決方案;3、 協調管理各個相關業務系統接口設計與開發;4、 組織領導開發團隊,制定項目實施計劃,監控項目進度及質量,保證項目如期完成;5、 負責產品的升級、優化、后期技術運維;6、 負責對開發人員提供技術培訓和系統的培訓;任職資格1、 計算機或相關專業,本科以上學歷;2、 具有3年以上設計、開發,團隊管理經驗;3、 有豐富的軟件項目經驗和深厚的軟件技術功底;4、 精通相關開發語言,精通編輯思想,熟悉大型數據庫,及數據庫語言編程;5、 良好的系統分析設計能力,能獨自解決整體規劃方案,制定技術規范書;6、 具備良好的溝通能力、團隊精神,以及優良的組織管理能力;
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學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數:1人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 1、協助機械工程師完成摩托車和電動車的整車研制與開發;2、對已定型產品負責進行技術服務和技術改進工作;3、認真貫徹公司相應管理體系,優化生產工藝,提高生產質量和生產品合格率,降低生產成本;4、及時向上級匯報產品設計或改進狀況;5、負責公司產品電路設計、研發、樣品制作,滿足產品性質要求;6、負責公司電子、電路技術資料收集、匯總、歸檔;7、能吃苦耐勞
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大車床工(工作地點:玉環市-干江鎮 ) | 臺州志方科技股份有限公司
學歷要求:不限|工作經驗:1-3年|招聘人數:若干| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: 有3年以上工作經驗技術熟練 能獨立操作有銅加工件優先
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學歷要求:本科|工作經驗:不限|招聘人數:若干| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 一、校園招聘職位 1、定向培養生:培養成為未來經營骨干、管理人才和技術專家。將在基層崗位輪崗1-2年后,從事客戶管理、風險管理、數據管理、產品設計、產品開發的工作。 2、業務推動崗:主要從事公司條線或者零售條線 銀行業務推動等工作,包括產品營銷、市場拓展、客戶關系維護等崗位,有機會成為精通銀行業務的精英。 3、信息技術崗:包含軟件開發及系統管理等崗位,成為互聯網時代程序軟件設計與開發的軟件工程師,網絡及相關專業系統運行維護專家。(需為it相關專業背景) 4、運營支持類崗位:主要從事各類運營結算業務,可成長為精通銀行運營的業務能手。 二、招聘要求 1、國內院校2019年應屆畢業生,海外院校2018年1月至2019年7月畢業的海歸留學生;其中定向培養生要求全日制碩士及以上,其余崗崗要求全日制本科及以上; 2、本科生英語四級425及以上,研究生英語六級425分及以上; 3、本科生25周歲以下;研究生27周歲以下; 4、專業不限,理工科背景可優先考慮; 5、認同招行文化,立志在臺州地區長期發展。 三、 招聘流程 網申投遞簡歷--筆試(機考)--兩輪面試---體檢、公示、錄用 簡歷投遞日期截止2019年4月10日,面試及筆試順序如有調整將在第一時間通知 我們將提供二種方式助力您夢想靠岸 官方網站:應聘者請登陸招商銀行官方招聘網站://career.cmbchina.com/campus/campus.html(選擇用戶登錄進行注冊,注冊完畢后點擊校園招聘-各機構校園招聘-寧波),投遞電子簡歷。 微信端投遞:關注“招商銀行招聘”微信公眾號——點擊“我要應聘“——點擊”校園招聘“——在右上角選擇”校園招聘“——選擇”寧波分行“進行申請 四、溫馨提示 (一 )筆試的具體時間地點請以后續正式通知為準; (二)所有個人資料必須真實無誤,如有虛假信息,申請人將會被取消申請資格;簡歷投遞過程中請務必上傳個人照片; (三)分行所有通知主要通過95555短信發送到您的手機(不能回復)。當您的手機號碼變更時,請及時更新注冊信息,這是我們跟您聯系的重要渠道。 (四)應聘渠道以招商銀行官網網申為準。招商銀行招聘不收取任何費用!
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學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數:10人| 薪酬待遇:5000~6500
職位描述: 要求:熟練cad、dxp、office軟件,會編制工藝文件、品質文件,協助工程師完成樣機制作以及樣品測試。
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